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關(guān)于修訂《職工購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼實(shí)施辦法》的通知

關(guān)于修訂《職工購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼實(shí)施辦法》的通知

  • 分類:通知公告
  • 作者:
  • 來(lái)源:
  • 發(fā)布時(shí)間:2010-05-05 14:37
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【概要描述】近年來(lái),公司一大批年輕職工已經(jīng)購(gòu)房安家,大家共同反映還貸壓力較大。為了緩解這部分職工的經(jīng)濟(jì)壓力,以利于有更好的精神狀況投身于工作之中,在考慮到公司經(jīng)濟(jì)承受能力的前提下,公司決定將職工購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼,由原來(lái)的補(bǔ)貼期限15年縮短為10年,并修訂了《職工購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼實(shí)施辦法》,現(xiàn)將該《辦法》印發(fā)給你們,特此通知?! 《鹨弧鹉晡逶挛迦铡 「剑骸堵毠べ?gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼實(shí)施辦法》  江蘇大峘集團(tuán)有限公司

關(guān)于修訂《職工購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼實(shí)施辦法》的通知

【概要描述】近年來(lái),公司一大批年輕職工已經(jīng)購(gòu)房安家,大家共同反映還貸壓力較大。為了緩解這部分職工的經(jīng)濟(jì)壓力,以利于有更好的精神狀況投身于工作之中,在考慮到公司經(jīng)濟(jì)承受能力的前提下,公司決定將職工購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼,由原來(lái)的補(bǔ)貼期限15年縮短為10年,并修訂了《職工購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼實(shí)施辦法》,現(xiàn)將該《辦法》印發(fā)給你們,特此通知?! 《鹨弧鹉晡逶挛迦铡 「剑骸堵毠べ?gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼實(shí)施辦法》  江蘇大峘集團(tuán)有限公司

  • 分類:通知公告
  • 作者:
  • 來(lái)源:
  • 發(fā)布時(shí)間:2010-05-05 14:37
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  近年來(lái),公司一大批年輕職工已經(jīng)購(gòu)房安家,大家共同反映還貸壓力較大。為了緩解這部分職工的經(jīng)濟(jì)壓力,以利于有更好的精神狀況投身于工作之中,在考慮到公司經(jīng)濟(jì)承受能力的前提下,公司決定將職工購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼,由原來(lái)的補(bǔ)貼期限15年縮短為10年,并修訂了《職工購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼實(shí)施辦法》,現(xiàn)將該《辦法》印發(fā)給你們,特此通知。

  二○一○年五月五日

  附:《職工購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼實(shí)施辦法》

  

江蘇大峘集團(tuán)有限公司

職工購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼實(shí)施辦法

 

  (2004年6月15日制訂 2010年5月4日第1次修訂)

  第一條 為了幫助職工積極穩(wěn)妥地解決住房困難,結(jié)合我公司實(shí)際情況,制定本實(shí)施辦法。

  第二條 本辦法適用范圍和對(duì)象:

  1998年12月1日以后參加工作,第一學(xué)歷為全日制正規(guī)高等院校畢業(yè),是公司積極引進(jìn)的在冊(cè)在崗工程技術(shù)人員和管理人員。

  第三條 職工享受購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼,需同時(shí)滿足以下三項(xiàng)條件:

  1、與公司簽訂了3年以上勞動(dòng)合同。

  2、大專畢業(yè)在本公司工作滿4年;

  本科畢業(yè)在本公司工作滿3年;

  研究生畢業(yè)在本公司工作滿2年。

  3、年度綜合考核中評(píng)定為“合格”以上的職工。

  第四條 補(bǔ)充補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和操作辦法:

  1、根據(jù)南京市房改政策(寧政發(fā)[1998]278號(hào)),公司向職工逐月支付住房公積金和住房貨幣補(bǔ)貼。

  2、職工購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼。為了協(xié)助解決職工購(gòu)房資金不足的實(shí)際困難,公司對(duì)符合補(bǔ)貼條件的職工,每人給予8萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼。今后無(wú)論本人職務(wù)如何變化,標(biāo)準(zhǔn)不變,且只能享受一次。

  3、購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼分10年發(fā)給職工,按月劃入職工住房貨幣補(bǔ)貼帳戶。

  第1年~第3年,每月555元,合計(jì):2萬(wàn)元;

  第4年~第6年,每月833元,合計(jì):3萬(wàn)元;

  第7年~第10年,每月625元,合計(jì):3萬(wàn)元。

  第10個(gè)年度的最后一個(gè)月,將差額補(bǔ)齊,累計(jì)購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼為8萬(wàn)元。

  4、對(duì)已享受公司住房貸款貼息和住房基金獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼的個(gè)別職工,可轉(zhuǎn)申請(qǐng)享受現(xiàn)行補(bǔ)貼,但對(duì)已領(lǐng)取的獎(jiǎng)勵(lì)和貼息金額視為提前借支,待今后以工作年限抵扣完后再逐月續(xù)享差額部分。

  5、補(bǔ)貼年限由原來(lái)的15年縮短為10年后,政策銜接辦法為:根據(jù)南京市住房貨幣補(bǔ)貼入帳封頂?shù)囊?guī)定,對(duì)分段按月補(bǔ)貼的追加補(bǔ)差部分,以封頂數(shù)額逐月補(bǔ)足為止。

  6、單身職工享受購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼之日起6個(gè)月內(nèi),自行搬離集體宿舍,以利騰空宿舍給他人使用。否則,扣減超期居住集體宿舍期內(nèi)的購(gòu)房補(bǔ)充補(bǔ)貼。

  7、職工領(lǐng)取購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼,按南京市住房貨幣補(bǔ)貼管理辦法執(zhí)行。

  第五條 職工享受購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼后,為公司的服務(wù)期限不能少于15年。對(duì)工作在5年以下(含5年)、5~10年(含10年)、10~15年(含15年)離開公司的,已享受的購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼分別按70%、60%、50%退還給公司。

  第六條 享受購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼的職工,要向公司簽署承諾書,承諾履行第五條的規(guī)定。

  第七條 因職工違反勞動(dòng)合同約定的條件,解除勞動(dòng)關(guān)系者,承諾人同樣無(wú)條件履行第五條的規(guī)定。情節(jié)嚴(yán)重者,公司要追回全部購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼。

  第八條 辦理購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼的程序:

  1、職工本人填寫《購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼申請(qǐng)表》;

  2、簽署享受購(gòu)房貨幣補(bǔ)充補(bǔ)貼承諾書。

  第九條 如公司經(jīng)濟(jì)發(fā)生虧損,本項(xiàng)補(bǔ)貼自行暫緩,待經(jīng)濟(jì)狀況好轉(zhuǎn)后補(bǔ)發(fā)。如發(fā)生重大變化,公司不能履行本辦法的規(guī)定時(shí),自行廢止。

  第十條 本修訂辦法自2010年7月1日起實(shí)施,由綜合管理部負(fù)責(zé)解釋。

大峘

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